北斗で働くということ
こんにちは。新入社員のMです。
今回は、弊社における勤務の流れについてお伝えしていきます。
少し長いお話になってしまいますので、ご覧になられる際はお好きなドリンクでもそばに置いて、ゆったりと読んでいただければ幸いです。
まず、弊社では雇用されてからの試用期間を6ヵ月と長めに確保しております。
私などは6月入社ですので、1月に晴れて正社員となる見込みですね。
この試用期間の間に、会社は社員を見定め、育てていきます。
そして同時に、社員もまた、この会社で上手くやっていけるのかというところを見定めていくことができるのです。
とは言え、あまりここで緊張しすぎる必要もありません。私などは緊張しすぎてしまう方の人間なのですがね。
では、具体的な業務内容について少し触れていきましょう。
試用期間内の業務は、社員を育てるというところに重点を置いています。
例えば私の場合は会計担当となることを見据えておりますので、社内の帳簿をつけたり給与データを整理したりする業務を任せられています。
分からない点はその場で先輩社員に尋ねることができますので、1人で悩むことはありません。
また、こうした専門的な業務以外にも、さまざまな業務に取り組んでいくことになります。
ExcelやWordの使い方から、一歩踏み込んでVBAに挑戦してみたり、はたまた今の私のようにブログ編集をやってみたりと。
弊社では働きながら多くの学びを得ることができるのです。
そうしていく内に、きっとその社員にとっての得意な業務ができていくでしょう。
さまざまな業務が任されるということは、なにもそれら全てを完璧にできるようにならねばならないということではありません。
それらの大まかな業務内容を理解していること、そしてその中でも「これは得意だ!」と思えるものを持つこと。
それは新入社員の方にとって、力強い後押しとなってくれます。
まだまだ私自身も新入社員の身の上ですが、日々の積み重ねが実を結ぶよう、少しずつでも前進していることを信じて、できることを頑張っています。
ここまで読んでくださった皆さんが、より弊社に関心を抱いてくださったのなら嬉しいです。